Un·e responsable d’édition

Gap - 05

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Date limite le

Les éditions Le Souffle d’or et Yves Michel recherche un·e responsable d’édition.

Édition :

  • Veille et recherche de titres pour les nouveautés ;
  • Élaboration coopération avec le directeur éditorial ;
  • Coordination du programme éditorial et élaboration en équipe ;
  • Élaboration des retroplannings de production ;
  • Suivi éditorial des livres papier et des ebooks ;
  • Relations avec les auteurs ;
  • Préparation de copie ;
  • Suivi et pointage des épreuves ;
  • Rédaction des textes de présentation des titres (argumentaire, internet, 4e de couverture) ;
  • Dépôts légaux, archivage et envois des exemplaires justificatifs ;
  • Création des fiches produit et bénéficiaire dans le logiciel métier ;
  • Suivi des manuscrits.

Diffusion :

  • Rédaction et mise en page des argumentaires commerciaux ;
  • Élaboration de la matrice des métadonnées à destination des diffuseurs ;
  • Participation aux réunions avec les diffuseurs (préprogramme, présentation, séminaire) ;
  • Suivi en équipe du référencement et de la commercialisation auprès des diffuseurs ;
  • Participation à l’élaboration des opérations commerciales ;
  • Évolution de la grille tarifaire avec l’équipe.

Graphisme :

  • Élaboration et coordination de l’identité visuelle des marques ;
  • Définition des gabarits de couverture et des pages intérieures selon formats et collections ;
  • Relations avec les graphistes et les maquettistes, veille collaboration ;
  • Élaboration et rédaction des briefs graphiques ;
  • Mise en page des couvertures les plus simples ;
  • Adapter les fichiers de couverture et des pages intérieures lors des réimpressions (nb de pages, logo).

Fabrication (optionnel et partiel) :
Le poste tend, d’ici 12 à 18 mois vers la direction éditoriale, et la possibilité de prendre des parts dans l’entreprise.

Volume de travail :

  • 2 marques : Le Souffle d’Or et Yves Michel ;
  • Environ 20 nouveautés papier par an aux éditions Le Souffle d’Or et 10 aux éditions Yves Michel ;
  • Environ 50 réimpressions par an ;
  • Environ 35 ebooks par an ;
  • 1 assistante d’édition et de communication à manager (avec la chargée de communication) et à qui déléguer certaines tâches (préparation de copie, suivi et pointage d’épreuves, notamment).
  • Présence sur Gap nécessaire ;
  • Expérience à un poste similaire ;
  • Très bonne connaissance des domaines d’édition : santé, bien-être, parentalité, ésotérisme, écologie, intelligence collective, société… ;
  • Polyvalence et multitâches ;
  • Capacité à s’intégrer à une équipe ;
  • Réseau, prospects et carnet d’adresses.

Prise de poste le 01/08/2024.
Rémunération : à débattre selon le profil.